Deputy HR Manager

BOLT Cemerlang adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur dengan lebih dari 10 tahun pengalaman. Kami sedang mencari seorang Deputy HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Sukabumi. Deputy HR Manager akan bertanggung jawab atas berbagai aspek manajemen sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan pengelolaan hubungan kerja.

Kami menawarkan gaji yang kompetitif dan lingkungan kerja yang profesional dan menyenangkan. Jika Anda memiliki passion untuk HR dan ingin berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan, silakan kirimkan lamaran Anda.

Kami menantikan lamaran dari Anda!

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Membantu dalam proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
• Mengelola data karyawan dan melakukan evaluasi kinerja.
• Menyusun dan mengimplementasikan kebijakan HR yang sesuai dengan standar perusahaan.
• Mengelola hubungan kerja dengan karyawan, termasuk penyelesaian masalah dan pengembangan karier.
• Membantu dalam pelaksanaan pelatihan dan pengembangan karyawan.
• Melakukan pemantauan dan evaluasi kebijakan HR.
• Mengelola asuransi dan manfaat lainnya untuk karyawan.
• Membantu dalam pengelolaan hubungan dengan pihak ketiga terkait HR.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Sosiologi, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 5 tahun sebagai HR Manager atau posisi serupa.
• Memiliki pengetahuan yang kuat tentang hukum dan peraturan terkait HR.
• Kemampuan komunikasi dan interaksi yang baik.
• Kemampuan analisis dan pengambilan keputusan yang baik.
• Pengalaman dalam mengelola tim HR.
• Kemampuan berbahasa Inggris yang baik.
• Memiliki sertifikasi HR yang diakui (opsional).

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait