Recruiter

Market Gate Sejahtera · 📍 Ambon, Lainnya · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 8.000.000 – Rp 9.000.000 per month
Market Gate Sejahtera adalah perusahaan yang bergerak di bidang perdagangan dan distribusi. Kami sedang mencari Recruiter yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di Ambon. Recruiter akan bertanggung jawab untuk menemukan dan merekrut kandidat berkualitas untuk berbagai posisi di perusahaan. Anda akan bekerja sama dengan manajemen untuk memahami kebutuhan sumber daya dan mengembangkan strategi rekrutmen yang efektif. Kami menawarkan gaji kompetitif dan lingkungan kerja yang mendukung.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Menemukan dan merekrut kandidat berkualitas untuk berbagai posisi di perusahaan.,Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.,Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk menentukan kecocokan dengan posisi.,Mengelola proses perekrutan dari awal hingga akhir.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan calon kandidat dan rekanan rekrutmen.,Melaporkan kemajuan dan hasil rekrutmen kepada manajemen.,Mengikuti perkembangan tren rekrutmen dan mengadaptasi strategi sesuai kebutuhan perusahaan.,Memastikan kepatuhan dengan hukum dan peraturan terkait rekrutmen.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resources, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Recruiter atau peran terkait di industri serupa.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang kuat.,Kemampuan analitis dan problem-solving yang kuat.,Pengalaman dalam menggunakan sistem rekrutmen dan perangkat lunak HR.,Fleksibilitas dan kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis.,Pengalaman dalam rekrutmen untuk posisi di Ambon atau daerah terpencil akan menjadi nilai tambah.,Kemampuan berbahasa Indonesia dan bahasa Inggris akan menjadi nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk menggunakan sistem rekrutmen dan perangkat lunak HR.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat secara efektif.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan calon kandidat dan rekanan rekrutmen.Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan beradaptasi dengan cepat.Kemampuan untuk memahami kebutuhan sumber daya dan mengembangkan strategi rekrutmen yang sesuai.Kemampuan untuk melaporkan kemajuan dan hasil rekrutmen kepada manajemen secara efektif.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait