Head of Human Capital & General Affairs

Bergabunglah dengan Samudera Indonesia, sebuah perusahaan maritim dan logistik terkemuka di Jakarta Raya, sebagai Head of Human Capital & General Affairs. Dalam peran strategis ini, Anda akan mengawasi manajemen payroll, operasional HR, dan administrasi Umum, memastikan keselarasan yang mulus dengan visi dan misi perusahaan. Setiap hari, Anda akan bekerja dengan tim yang berdedikasi untuk mengoptimalkan sumber daya manusia dan mendukung keberhasilan operasional perusahaan.

Samudera Indonesia telah beroperasi selama lebih dari 30 tahun, membangun reputasi yang kuat dalam industri maritim dan logistik. Dengan pengalaman dalam mengelola berbagai departemen, Anda akan memiliki kesempatan untuk berkontribusi pada pertumbuhan dan inovasi perusahaan. Di sini, Anda akan menggunakan alat-alat seperti SAP HCM, Oracle Payroll, dan sistem manajemen dokumen untuk memastikan operasional yang efisien dan transparan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

• Mengelola seluruh proses payroll, termasuk perhitungan gaji, pajak, dan manfaat karyawan.
• Mengawasi operasional HR, termasuk rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan karyawan.
• Mengurus administrasi Umum, termasuk pengelolaan aset, fasilitas, dan hubungan dengan pihak luar.
• Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan regulasi yang berlaku dalam industri maritim dan logistik.
• Mengembangkan dan menerapkan kebijakan HR yang mendukung visi dan misi perusahaan.
• Membangun dan memelihara hubungan baik dengan manajemen, karyawan, dan pihak terkait lainnya.
• Mengoptimalkan sistem dan proses untuk meningkatkan efisiensi operasional.
• Melaporkan secara berkala kepada manajemen tentang kinerja departemen dan rekomendasi perbaikan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

• S1 atau S2 dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Administrasi Bisnis, atau bidang terkait.
• Minimal 10 tahun pengalaman dalam manajemen payroll dan operasional HR.
• Pengalaman dalam industri maritim dan logistik adalah nilai tambah.
• Keahlian dalam menggunakan SAP HCM, Oracle Payroll, dan sistem manajemen dokumen.
• Memiliki sertifikasi dalam manajemen payroll atau HR akan menjadi nilai tambah.
• Memiliki pemahaman yang kuat tentang peraturan dan regulasi yang berlaku dalam industri maritim dan logistik.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
• Kemampuan untuk memimpin dan menginspirasi tim untuk mencapai target perusahaan.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait